Wet Normering Topinkomens (WNT)
De Wet Normering Topinkomens (WNT) heeft als doel om bovenmatige beloningen en beëindigingsvergoedingen bij topfunctionarissen in de (semi)publieke sector tegen te gaan. Als de beloning of beëindigingsvergoeding van een topfunctionaris de norm overstijgt, kan sprake zijn van een onverschuldigde betaling. Dit betekent dat de topfunctionaris deze terug moet betalen aan de Instelling.
Diensten
De waarde van onze dienstverlening
Gevolgen voor de organisatie
Daarnaast willen we benadrukken dat het niet naleven van de Wet Normering Topinkomens (WNT) niet alleen financiële gevolgen kan hebben voor de topfunctionaris. Ook de organisatie zelf kan hier onder lijden. Naast mogelijke sancties, zoals boetes, kan het niet voldoen aan de normen de reputatie van uw organisatie schaden en leiden tot een gebrek aan transparantie.
Professionele ondersteuning WNT-vraagstukken
Nieuws
Relevante artikelen voor u
Mohamed Ettafahi: “Onze samenstel ‘plus’ aanpak biedt de perfecte balans tussen kostenbesparing en waardevolle inzichten”
Verstegen accountants en adviseurs, Schuiteman Accountants & Adviseurs en Meerwijk Allister Groep starten strategische samenwerking
CSRD: wat betekent het voor u?
Verstegen en G&O brengen het beste van twee werelden bij elkaar
We vertellen u graag meer
Bent u benieuwd wat wij voor u kunnen betekenen? Aarzel dan niet om vrijblijvend contact met ons op te nemen.
Kom bij ons werken
Werken bij Verstegen betekent dat je bewust kiest voor een kantoor waar echt naar jou gekeken wordt.